POLITIQUE VOLONTARISTE POUR DYNAMISER L'INSERTION


           Un constat, me fait dire que les politiques actuelles visant l'insertion professionnelle sont frileuses, que les décideurs Politiques n'osent plus mettre les moyens conséquents pour doper l'emploi.
 
        Avec l'influence des grands groupes financiers, l'argent des industriels et autres acteurs s'éloignent plus vers les marchés financiers que dans l'investissement; pour de nouvelles pistes pour l'emploi des jeunes ou demandeurs de longue durées.

         J'entends par politique volontariste: le risque que doit prendre en amont les acteurs à ouvrir les vannes, et aval les politiques pour légiférer sur les programmes d'insertion. 

        Si à la base les acteurs économiques (industriels, entrepreneurs, commerçants...) ne cèdent pas à la logique des profits unilatéraux, mais au principe du gaganant gagnant, alors une partie de la difficulté trouvera la voie.
 
      En d'autre termes la conciliation d'avec les décideurs et les syndicats doit être au point pour faciliter les résolutions au problème. les différents gouvernement confrontés à la crise de l'emploi sont tenus en fait à mettre en chantier les conditions permissives au retour à l'emploi d'un bon nombre de la population active potentiellement utilisable.

       La crise finanancière actuelle qui en fait est voulue, par les banques qui contrôlent l'économie mondiale, met en mal les économies faibles. A wall street comme en Europe ou au Japon, les grands groupes financiers rythment comme une valse la cadance de l'économie mondiale.
 
      Dans le souci de toujours plus gagner les Entreprises du cac 40 pour exmple préfèrent s'afficher dans les bourses que de faire évoluer la recherche et l'investissement dans les états où elles sont acteurs de l'économie. 

      Les états eux sont accablés par les crises successives, ce qui ne permet pas l'éclosion d'un retour à l'emploi par le simple fait des mauvais choix.

     Une politique volontariste incombe aux états, de ce fait, mettre en exergue des moyens à tous les niveaux d'intervention pourcréer une dynamique, qui par effet d'entrainement, favoriserait l'investissement. 

     L'innovation ou la création ne peuvent voir le jour qu'une fois les états ont ouvert les vannes par une politique attractive en vers les entreprises leadeurs.
 
    Faciliter l'insertion et même la réinsertion par une politique de remise à niveau et d'alphabétisation (pour les populations qui présentent ces besoins), recréer les centres de formation ou d'adaptation aux nouvelles technologies (une manière de réhausser la qualité des demandeurs en connaissance).

    Stimuler les entreprises, qui s'installent, à la recherche vers les nouvelles pistes pouvant engendrer une consommation considérable de main d'oeuvre (exemple dans l'nevironnement ou l'assainissement des villes). 

    Cette vision est plus efficiente dans sa pratique pour les pays à fort taux de chômage (les pays émergents et surtot del'Asie et de l'Afrique). Mais concernant les pays développés la politique volontariste se conçoit en tenant compte des paradigmes économiques de ces pays, et donc des contraintes dues à leurs évolutions.

    Les conditions pour arriver au plein emploi ne sont pas toutes ici stipuler, mais la vision qui est la mienne est exprimée telle que je vois les choses; en m'apuyant sur les évolutions actuelles du niveau des compétences des demandeurs et niveau des exigences qu'imposent les entreprises.

   Les politiques monétaristes ont fait leurs effets, les keynésianisme également. repenser le monde en tenant compte de ces pratiques reste complémentaire. cette politique dite volontariste est reprise aujourd'hui par leprix nobel d'économie :Joseph STIGLITZ dans ses écrits où il démontre effectivement la conjonction des programmes de développement à la capacité des responsable à s'investir pour réussir, "ce n'est pas en travaillant beaucoup que l'on gagnera beaucoup dit-il mais plutôt en s'achant retribuer la richesse à toute la diversité des acteurs."